体检完毕单位却拒绝录用，能否要求单位退还体
永康市取保候审律师
2025-04-27
可以要求单位退还体检费用。依据《劳动合同法》等相关法律，单位若拒绝录用，应处理相关费用问题。不及时退还，可能影响劳动者权益，造成经济损失及信任危机。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可要求退费。操作如下：1.与单位沟通，明确退费意愿并了解原因；2.若单位拒绝，收集证据，如体检报告、费用单据等；3.向劳动监察部门投诉或咨询律师，准备进一步措施；4.必要时，通过法律途径维护权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫要求退还体检费常见方式有协商、投诉、诉讼。首先尝试与单位协商；协商无果可向劳动部门投诉；仍无法解决可提起诉讼，根据具体情况选择最佳方式。
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