工资拖欠有什么证据
永康市取保候审律师
2025-04-26
拖欠工资需收集劳动合同、工资条等证据。依据《劳动合同法》，用人单位应按时支付工资，拖欠需承担法律责任。长期拖欠可能导致员工生活困难，影响社会稳定。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理拖欠工资，可申请劳动仲裁或向法院起诉。建议先与用人单位协商，协商无果再选择仲裁或诉讼，根据具体情况选择最适合的方式。
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